為進一步拓寬人才選拔渠道，更好地選拔人才、用好人才，11月13日，公司在機關二樓會議室召開管理人員公開競聘會。公司黨委副書記、總會計師、工會主席崔增榮主持會議，公司紀委書記趙永江參加會議，相關部門負責人和1名職工代表作為評委出席會議。
會上，崔增榮強調，要統一思想、提高站位，充分認識競聘工作的重要性，要加強團隊協作，加深團隊歸屬感、認同感，共同為推動公司長遠發展貢獻力量。
參加此次崗位競聘的共有6位同志。每位競聘者圍繞個人基本情況、應聘崗位優勢、以及未來工作規劃等幾個方面進行演講，隨后評委通過隨機提問考察競聘者業務知識、綜合素養、應變能力等，最后，根據競聘人員現場演講和答辯表現由評委組進行綜合打分。競聘全程在公司紀委監督下進行，競聘流程合規有效。
本次公開競聘會是公司常態化開展競爭性選人用人工作的重要舉措，對加大優秀人才培養力度，優中選優、配齊配強中層干部隊伍，使人才梯隊建設更加科學、結構更加完備具有重要意義。（高岑）
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